İhlas Haber Ajansı (İHA) Mardin muhabirlerinin sahadan aktardığı bilgilere göre, Adalet Bakanı Akın Gürlek ile Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Prof. Dr. Vedat Işıkhan, Mardin’de gerçekleştirilen Adil Geçiş Stratejisi ve eylem tanıtım toplantısında bir araya geldi. Bir otelde düzenlenen programa iki bakanın yanı sıra Lübnan Çalışma Bakanı Haidar Mohamad, Mardin Valisi Tuncay Akkoyun, milletvekilleri, sendika başkanları ve davetliler katıldı.

Mardin’de Adil Geçiş Stratejisi Tanıtıldı: Bakanlardan Önemli Açıklamalar

Bakan Gürlek: İşçinin Haklarını Korumayı Esas Alıyoruz

Programda konuşan Adalet Bakanı Akın Gürlek, emeğin ve alın terinin önemine vurgu yaparak, Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın çalışanın aleyhine hiçbir adım atmama kararlılığını yineledi. Mahkemelerin bağımsız ve tarafsız bir şekilde uyuşmazlıkları değerlendirdiğini belirten Gürlek, çalışanların haklarının güvence altına alındığını ifade etti. Çözüm odaklı bir yaklaşımla hareket ettiklerini belirten Bakan, sendikal hakların genişletilmesi ve örgütlenme önündeki engellerin kaldırılması konusunda önemli adımlar atıldığını dile getirdi.

Mardin’de Adil Geçiş Stratejisi Tanıtıldı: Bakanlardan Önemli Açıklamalar

Bakan Işıkhan’dan Yeni Dönem Müjdesi

Toplantıda konuşan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Prof. Dr. Vedat Işıkhan ise Mardin’in tarihî ve kültürel zenginliğine dikkat çekerek küresel dönüşüm süreçlerine değindi. İklim değişikliği, dijitalleşme ve yapay zeka gibi unsurların iş gücü piyasalarını yeniden şekillendirdiğini belirten Bakan Işıkhan, hazırlanan Ulusal Adil Geçiş Stratejisi ile insan odaklı bir yaklaşım benimsediklerini kaydetti. Konuşmasının devamında önemli bir müjde veren Işıkhan, 2027 yılından itibaren yeşil ve dijital dönüşüm ile yapay zeka alanlarında eğitim alan katılımcıların ve meslek lisesi mezunlarının cep harçlıklarının yüzde elliye kadar artırılacağını duyurdu.

Mardin’de Adil Geçiş Stratejisi Tanıtıldı: Bakanlardan Önemli Açıklamalar

Uzman Görüşü / Editöryel Değerlendirme

Adil Geçiş Stratejisi, küresel iklim politikaları ve yeşil ekonomiye geçiş süreçlerinde çalışanların ve dezavantajlı kesimlerin hak kaybı yaşamasını önlemeyi amaçlayan uluslararası bir politika çerçevesidir. Türkiye'de son yıllarda iş gücü piyasasının dijital ve çevresel dönüşümlere uyum sağlaması amacıyla aktif iş gücü programları ve mesleki eğitim yatırımları stratejik bir öncelik olarak öne çıkmaktadır.